Проект постановления губернатора Александра Беглова опубликовали 30 октября для прохождения антикоррупционной экспертизы. Получателей будет определять ГУ МВД по Санкт-Петербургу и Ленинградской области, а координировать выплаты — городской комитет по вопросам законности, правопорядка и безопасности. МР7 пишет, что выплата предназначена для поступающих в Петербурге на службу в органы внутренних дел. По данным «Фонтанки», речь идёт о контрактах для замещения должностей на районном уровне Санкт-Петербурга.
Общий размер выплаты составит 2 млн рублей. Деньги перечислят на банковский счёт без дополнительных заявлений в три этапа: 1 млн рублей — в течение 20 рабочих дней после заключения контракта, по 500 тыс. рублей — после одного и двух полных лет службы. По данным МР7, две последние части предполагается перечислять не позднее чем через год и один месяц и по истечении двух лет и одного месяца службы. «Фонтанка» уточняет, что 500 тыс. рублей выплатят не позднее 30 рабочих дней после каждого из этих сроков. Выплата облагается НДФЛ.
Получатель должен прослужить в органах не менее пяти лет участковым, старшим участковым либо руководителем или заместителем руководителя подразделения участковых или подразделения по делам несовершеннолетних. При досрочном увольнении или переводе на должность, не входящую в установленный перечень, выплату придётся вернуть в городской бюджет. В описании проекта, опубликованном вместе с постановлением, указано, что возвращать деньги не потребуется в случае гибели сотрудника, увольнения по состоянию здоровья или в связи с болезнью, признания недееспособным, сокращения должности. Исключение предусмотрено и при истечении срока первого срочного контракта, если сотрудник заключит новый на срок не менее года. МР7 называет исключениями из требования о возврате только медицинские причины ухода со службы и гибель сотрудника. «Фонтанка» пишет, что получатель должен вернуть выплату в полном объёме, а также перечисляет среди исключений признание недееспособным или ограниченно дееспособным и сокращение должности, если перевести сотрудника на другую должность невозможно.
Выплаты планируют финансировать из бюджета Петербурга в пределах лимитов, доведённых профильному комитету. Выпускники ведомственных вузов МВД на выплату не претендуют. Проект предусматривает её для тех, кто впервые заключает контракт о прохождении службы в органах внутренних дел на районном уровне в Петербурге.
В 2025 году начальник Главного управления МВД России по Санкт-Петербургу и Ленинградской области Роман Плугин сообщал об устойчивой отрицательной динамике, связанной с увольнениями из-за недостаточной оплаты труда. По его словам, уровень денежного содержания не позволяет ведомству конкурировать с другими работодателями на рынке труда. «Деловой Петербург» писал, что самый серьёзный дефицит кадров в полиции наблюдается среди участковых: по данным Плугина, в среднем по городу он составлял 45%, а в центральных районах нехватка участковых инспекторов превышала 70%. Годом ранее некомплект участковых по Петербургу составлял 34,8%. Во время отчёта перед депутатами весной 2026 года Плугин также говорил о критическом недокомплекте участковых.
По данным «Петербурга Сегодня», в феврале 2026 года Плугин сообщал, что по итогам 2025 года некомплект личного состава главка составил 23,8%, а в некоторых районных подразделениях — 30–35%. Среди сотрудников, которых не хватало, он называл участковых, оперативников, сотрудников патрульно-постовой службы и дежурных частей. Плугин говорил, что нагрузка на оставшихся сотрудников была запредельной и подталкивала к новому оттоку кадров.
«Петербург Сегодня» также сообщил, что город ежегодно субсидировал главк примерно на 1,4 млрд рублей, а в 2025 году 630 млн рублей из этой суммы направили на выплаты сотрудникам. По словам Плугина, квартальная премия с налогами составляла около 18 тыс. рублей. В феврале 2025 года он называл дефицит участковых на уровне 45%; в Центральном районе нехватка составляла 71%, в Адмиралтейском — 56%. Эти показатели приводятся отдельно от данных о некомплекте личного состава главка.
«Фонтанка» поговорила с участковыми и представителями командного состава МВД о новой выплате. Собеседники издания отмечали, что размер денежного содержания участковых с переработками может достигать 150 тыс. рублей, а выплата в 2 млн рублей за два года с обязанностью прослужить ещё три года, по их мнению, принципиально не изменит ситуацию. Они также указывали, что кадровая ситуация сильно различается от участка к участку: в одних отделах недостающие сотрудники не мешают справляться с работой, в других на двоих участковых приходится штатная нагрузка десяти человек.
Собеседники «Фонтанки» считают, что кадровой поддержки требуют и другие подразделения. Они говорили о нехватке сотрудников дежурных частей, большом потоке вызовов и недостатке дежурных, уполномоченных принимать решения на месте. По их мнению, укомплектование дежурных частей могло бы снизить нагрузку на участковых и уголовный розыск.
